Bando Formazione e Lavoro – Anno 2022
Il bando Formazione e Lavoro 2022, tramite l’utilizzo di contributi a fondo perduto, intende finanziare le iniziative progettate e realizzate dalle imprese
La Camera di Commercio intende assumere un ruolo attivo di supporto alle esigenze delle imprese nella ricerca di risorse umane, di collegamento scuola-lavoro e università-lavoro oltre che di formazione e di certificazione delle competenze, contribuendo allo sviluppo del sistema economico locale.
Questa azione è resa ancor più necessaria a causa della crisi produttiva e occupazionale senza precedenti conseguente all’emergenza legata al diffondersi della pandemia Covid-19 che richiederà a tutti, imprese e lavoratori, uno speciale sforzo di rigenerazione e capacità di adattamento e cambiamento per ritrovare, in un contesto di sicurezza sanitaria, una vincente capacità competitiva e una rinnovata stabilità.
Linea A: Inserimento in azienda di risorse umane nell’ambito dei progetti Skills Training Lab
Progetti per l’inserimento di figure professionali derivanti dai percorsi di formazione “Lecco Skills Training Lab” e “Como Skills Training Lab”, cofinanziati da Camera di Commercio di Como-Lecco e rispettive Province e realizzati nell’ambito dei Laboratori Territoriali per l’Occupabilità.
In particolare sono erogati contributi per:
- Tirocini extracurricolari.
- Contratti di apprendistato.
- Contratti per assunzioni a tempo determinato della durata di almeno 6 mesi.
- Contratti per assunzioni a tempo indeterminato.
Linea B: Inserimento in azienda di risorse umane funzionali all’innovazione produttiva e/o organizzativa
Progetti che hanno l’obiettivo di innovare l’organizzazione d’impresa e del lavoro, attraverso l’adozione integrata e continuativa di strumenti come smart working, processi di e-commerce e marketing digitale, nuovi canali commerciali on-line e/o di nuove competenze professionali.
In particolare sono erogati contributi per:
- Tirocini extracurricolari della durata di almeno 4 mesi
- Contratti di apprendistato.
- Contratti per assunzioni a tempo determinato della durata di almeno 6 mesi.
- Contratti per assunzioni a tempo indeterminato.
Tali risorse umane devono essere inserite in azienda con l’obiettivo di innovare la gestione del lavoro ed i processi aziendali, attraverso l’inserimento di nuove competenze legate alle seguenti aree strategiche:
- Smart working
- Introduzione dei processi di e-commerce
- Nuove figure per l’innovazione e/o l’internazionalizzazione (a titolo esemplificativo: export manager, digital manager).
Dotazione finanziaria
Le risorse complessivamente stanziate dalla Camera di Commercio a disposizione dei soggetti beneficiari ammontano a euro 120.000,00 e sono così suddivise:
- Linea A, euro 55.000,00
- Linea B, euro 65.000,00
Modalità e termini di presentazione delle domande di contributo
A pena di esclusione, le richieste di contributi devono essere trasmesse a consuntivo, esclusivamente in modalità telematica, assieme alla relativa documentazione, devono essere trasmesse esclusivamente in modalità telematica, con firma digitale, attraverso lo sportello on-line “Contributi alle imprese”, all’interno del sistema Webtelemaco di Infocamere – Servizi e-gov, dalle ore 9:00 del 4 aprile 2022 alle ore 12:00 del 30 settembre 2022.
Saranno automaticamente escluse le domande inviate prima e dopo tali termini.
Per informazionie-mail: scuola.lavoro@comolecco.camcom.it
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